Tanda Terjebak Crab Mentality – “Crab mentality” atau mentalitas kepiting adalah pola pikir di mana seseorang merasa iri atau enggan melihat orang lain sukses. Mirip dengan perilaku kepiting di ember, ketika satu kepiting hampir keluar, kepiting lain akan menariknya kembali ke dalam. Nah, kalau kamu mulai sering merasa nggak nyaman dengan kesuksesan orang lain atau bahkan berusaha menghalangi, bisa jadi kamu terjebak dalam crab mentality. Yuk, cek tanda-tanda berikut buat tahu apakah kamu punya mentalitas ini!
Baca Juga:
Tanda-Tanda Kamu Terjebak dalam Crab Mentality
1. Sering Merasa Iri dengan Kesuksesan Orang Lain
Kalau kamu sering merasa nggak nyaman melihat teman sukses atau punya pencapaian baru, ini salah satu tanda utama. Bukannya termotivasi, kamu malah merasa iri dan kesal.
2. Mengkritik Kesuksesan Orang Lain
Alih-alih mengapresiasi, kamu malah suka mengkritik atau mencari kekurangan dari pencapaian orang lain. Misalnya, kamu bilang, “Ah, dia cuma hoki aja” atau “Sukses karena orang dalam, bukan usahanya sendiri.”
3. Suka Menyepelekan Usaha Orang Lain
Kamu sering menganggap remeh atau meremehkan usaha orang lain. Contohnya, saat teman berhasil, kamu menganggap itu hal kecil dan nggak layak dipuji.
4. Menyebarkan Gosip tentang Orang yang Sukses
Tanda lain kalau kamu terjebak dalam crab mentality adalah suka menyebar gosip atau hal-hal negatif tentang orang yang berhasil. Tujuannya, biar orang lain juga menganggap si sukses itu nggak seberharga yang terlihat.
5. Merasa Puas saat Orang Lain Gagal
Kamu malah merasa senang atau puas saat melihat orang lain mengalami kegagalan. Alih-alih simpati, kamu justru berpikir kalau kegagalan mereka pantas.
6. Berusaha Menghalangi Orang Lain untuk Berkembang
Misalnya, kamu tahu temanmu punya potensi untuk berhasil, tapi kamu malah menghalangi atau memberi nasihat yang nggak mendukung biar mereka nggak lebih sukses dari kamu.
7. Sulit Memberi Pujian dengan Tulus
Kalau kamu merasa kesulitan memberi pujian pada orang lain atau hanya melakukannya dengan setengah hati, itu bisa jadi tanda kamu nggak rela melihat orang lain di atas kamu.
8. Meremehkan Mimpi dan Ambisi Orang Lain
Alih-alih mendukung, kamu malah menertawakan atau menganggap mimpi mereka terlalu tinggi. Kamu berpikir kalau mereka nggak akan bisa mencapainya.
9. Menyabotase Kerja Tim
Dalam kerja tim, kamu lebih fokus untuk mempertahankan posisi daripada membantu tim berhasil. Kadang kamu malah membuat rekan tim terlihat buruk demi membuat diri sendiri lebih menonjol.
10. Enggan Berbagi Ilmu atau Peluang
Kalau kamu punya informasi atau peluang yang bisa membantu orang lain, kamu memilih menyimpan sendiri, takut kalau mereka akan lebih maju daripada kamu.
Kalau kamu merasa punya salah satu atau beberapa tanda di atas, jangan khawatir! Crab mentality itu bisa diubah, kok. Cobalah untuk lebih mendukung dan bangga dengan kesuksesan orang lain, karena keberhasilan mereka nggak mengurangi peluang kamu buat sukses juga. Untuk mengembangkan pola pikir yang positif dan jadi pemimpin yang lebih baik, kamu bisa coba bergabung di program pengembangan diri seperti Young On Top Leadership Program (YOTLP). Di sana, kamu bakal belajar banyak soal kepemimpinan dan cara menjadi pribadi yang mendukung kesuksesan orang lain. Yuk, daftar sekarang di Young On Top Leadership Program!
