Perbedaan Kerja Remote Dengan Kantoran – Dunia kerja terus berkembang, dan kini semakin banyak orang memilih bekerja secara remote dibanding bekerja di kantor. Namun, kedua sistem kerja ini memiliki kelebihan dan tantangan masing-masing. Berikut adalah 10 perbandingan utama antara kerja remote dan kerja kantoran:
10 Perbedaan Kerja Remote Dengan Kantoran
Baca Juga:
- 10 Tantangan Bekerja Secara Remote dan Cara Mengatasinya
- 10 Skill Wajib untuk Sukses dalam Remote Working
1. Perbedaan Kerja Remote Dengan Kantoran: Lokasi Kerja
-
- Remote: Bisa bekerja dari mana saja, seperti rumah, kafe, atau co-working space.
- Kantoran: Harus datang ke kantor dengan lokasi tetap.
2. Perbedaan Kerja Remote Dengan Kantoran: Jam Kerja
-
-
- Remote: Lebih fleksibel, sering kali bisa menentukan jam kerja sendiri.
- Kantoran: Biasanya memiliki jam kerja tetap, seperti 9 to 5.
-
3. Perbedaan Kerja Remote Dengan Kantoran: Interaksi Sosial
-
- Remote: Lebih sedikit interaksi langsung dengan rekan kerja.
- Kantoran: Sering berinteraksi secara tatap muka dengan tim.
4. Komunikasi dan Kolaborasi
-
- Remote: Mengandalkan alat komunikasi digital seperti Zoom, Slack, atau email.
- Kantoran: Bisa berdiskusi langsung tanpa perlu alat komunikasi digital.
5. Pengawasan dan Manajemen
-
- Remote: Diperlukan kepercayaan tinggi karena minim pengawasan langsung.
- Kantoran: Pengawasan lebih ketat dengan atasan yang bisa mengecek langsung kinerja karyawan.
6. Produktivitas
-
- Remote: Bisa lebih produktif jika memiliki manajemen waktu yang baik.
- Kantoran: Lingkungan kerja lebih terstruktur sehingga bisa meningkatkan fokus.
7. Biaya Transportasi dan Operasional
-
- Remote: Tidak perlu biaya transportasi ke kantor.
- Kantoran: Harus mengeluarkan biaya untuk transportasi, makan siang, dan lainnya.
8. Work-Life Balance
-
- Remote: Lebih mudah mengatur keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
- Kantoran: Sulit menyesuaikan waktu pribadi karena harus mengikuti jam kerja kantor.
9. Peluang Networking
-
- Remote: Harus lebih proaktif dalam membangun relasi secara online.
- Kantoran: Lebih mudah membangun koneksi langsung dengan kolega dan atasan.
10. Peluang Karier
- Remote: Kesempatan berkembang tergantung pada kinerja individu dan hasil kerja.
- Kantoran: Lebih banyak kesempatan promosi karena dekat dengan manajemen.
Tingkatkan kemampuanmu dengan mengikuti join YOTLP – Young On Top, dapatkan insight dari para pemimpin inspiratif di TIKET YOTNC15 REGULAR – Young On Top, dan dukung produktivitasmu dengan produk eksklusif dari Store – Young On Top! 🚀 #BeInspiredBeTheBest
