Cara Membuat Career Roadmap – Punya mimpi besar itu penting, tapi tanpa arah yang jelas, perjalanan karier bisa terasa seperti jalan tanpa tujuan. Career roadmap adalah peta yang bantu kamu memahami posisi sekarang, arah tujuan, dan langkah-langkah yang perlu kamu ambil. Yuk, mulai bikin career roadmap yang realistis dan aplikatif lewat 10 langkah ini:
10 Cara Membuat Career Roadmap
Baca Juga:
- 10 Cara Menjadikan Hobi Sebagai Sarana Self-Healing
- 10 Kesalahan Kecil yang Menghambat Perjalanan Self-Growth
1. Cara Membuat Career Roadmap: Kenali Dulu Dirimu Sendiri
Sebelum mikir apapun, refleksi dulu. Apa kekuatanmu? Apa yang kamu sukai? Nilai-nilai hidupmu apa? Semakin jujur menjawab, semakin tepat arah roadmap-mu nanti.
2. Cara Membuat Career Roadmap: Tentukan Tujuan Karier Besarmu
Pikirkan di mana kamu ingin berada dalam 5–10 tahun ke depan. Apakah jadi spesialis, pemimpin, atau justru punya usaha sendiri? Tujuan ini akan jadi kompas utamamu.
3. Cara Membuat Career Roadmap: Riset Jalur Karier yang Sesuai
Pelajari apa saja jalur yang umum di bidangmu. Misal, dari junior → senior → manajer. Tapi jangan takut mengeksplorasi jalur alternatif juga, seperti menjadi freelancer atau konsultan.
4. Petakan Posisi Saat Ini
Jujurlah terhadap pencapaian dan kekuranganmu sekarang. Ini akan bantu menentukan langkah awal apa yang harus kamu ambil.
5. Buat Tahapan Karier Bertahap
Pecah tujuan besar jadi beberapa fase realistis: 1 tahun, 3 tahun, 5 tahun. Fokus pada skill, jabatan, dan pengalaman yang harus kamu dapatkan di tiap fase.
6. Tentukan Skill yang Perlu Dikembangkan
Buat daftar skill teknis dan non-teknis yang kamu perlukan untuk naik level. Misal: public speaking, leadership, data analysis, atau strategic thinking.
7. Tetapkan Target Nyata dan Terukur
Alih-alih menulis “ingin berkembang”, tuliskan “mengikuti 3 workshop bidang X dalam 1 tahun” atau “mengisi 1 sesi public speaking”.
8. Siapkan Rencana Belajar & Pengembangan Diri
Ikut kursus, mentoring, volunteer, atau ambil proyek tambahan—semua ini bisa jadi jalur belajar nonformal yang sangat efektif.
9. Pantau dan Evaluasi Secara Berkala
Setiap 6 bulan atau 1 tahun, lihat kembali roadmap-mu. Apakah kamu masih on track? Apa yang perlu disesuaikan?
10. Tetap Fleksibel dan Adaptif
Dunia kerja berubah cepat. Jangan kaku. Career roadmap adalah alat bantu, bukan penjara. Beri ruang untuk peluang baru dan perubahan arah.
📌 Mau bantu diri kamu bikin roadmap dengan lebih terarah dan terinspirasi?
Coba ikuti program refleksi karier di join YOTLP – Young On Top — tempatnya belajar bareng mentor keren dan komunitas progresif.
Dan jangan lupa mampir ke Store – Young On Top untuk dapetin buku, jurnal, dan tools pengembangan diri yang praktis buat nemenin perjalanan kariermu!
